«Kom på kontoret mitt» – Pimienta vil ikke ha tull i Almería-troppen

García Pimienta vil ikke ha spillere som tenker i hierarkier. Almería-treneren mener en startoppstilling kun gjenspeiler hva som trengs i den konkrete kampen, ikke hvem som er best.

Budskapet er rettet mot en tropp med høyt nivå og mange som kjemper om spilletid. Pimienta ønsker ikke spillere som henger seg opp i status eller posisjoner i hakkeordenen. Han vil ha spillere som er klare til å spille nitti minutter eller ti, til å starte eller avgjøre kamper fra benken. For katalaneren bygges opprykk av hele troppen, ikke bare elleve mann.

Når Pimienta snakker om garderoben, er filosofien enkel: problemer løses ansikt til ansikt. Hvis noe er viktig, kaller han spilleren inn på kontoret og forklarer situasjonen personlig. Han liker ikke tvetydige beskjeder eller tolkninger. Derfor mener han stillhet ofte er et godt tegn. «Hvis en spiller ikke får spilletid og heller ikke blir kalt inn, er det fordi han jobber riktig. Jeg mener bare at en annen spiller passer bedre til den konkrete kampen,» sier treneren.

En av hans mest kontante formuleringer var at «å starte en kamp gjør ingen til en bedre spiller». I moderne fotball kommer seire ofte fra innbyttere som snur kampene. Almería-troppen er bygget for å konkurrere på høyeste nivå, og det krever daglig konkurranse. Pimienta pleier ikke å varsle startoppstillinger på forhånd eller dele ut garantier, fordi han vil at alle skal være klare når sjansen kommer.

Trenerens sluttbudskap er kjernen i hans lederskap: et lag bygges når hver spiller aksepterer sin rolle og leverer når øyeblikket kommer. Det spiller ingen rolle om sjansen dukker opp i startoppstillingen eller i sluttminuttene. For Pimienta kan ti minutter være like avgjørende som nitti. I Almería han bygger, finnes ingen ervervede privilegier eller livstidskontrakter. Bare prestasjon, daglig innsats og kampens behov teller. Slik holder han konkurranseinstinktet levende i en tropp han mener er i stand til alt.